黑松林开展“立德树人·提升素养”系列培训

  2月19日是星期一，早上7：10，江苏黑松林粘合剂厂有限公司所有员工聚集到职工书屋，参加《如何做一名学习型员工》的企业自培。这是企业开展“立德树人·提升素养”系列培训的组成部分。

  为持续提升素养，不断增强自我管理的自律性和主动性，努力提高全员管理意识和管理技能，积极提升“人人都是管理者、人人都是责任人、人人都是主人翁、人人都是传道师”的自我管理水平和能力，黑松林计划在2024年春季开展以“挖掘潜力、激发活力、注入动力”为主题的“立德树人·提升素养”系列培训。

  培训内容共分为两个板块，一是每周一培训基础管理，二是每周五培训安全生产和环境保护。每次培训时间不长，自7：10至7：40。基础管理培训结合企业管理现状，包括且不仅限于定置管理、精益生产与7S管理等内容；安全生产和环境保护培训结合管理现状和上级监管部门要求，包括且不仅限于安全生产术语、职业健康基础知识、人身安全十不准和防火防爆十大禁令等内容。